De opdracht
Binnen de afdeling control worden werkzaamheden verricht gericht op interne en externe control, advisering en beleidsontwikkeling. De komende maanden ligt de focus op de, de meerjarenbegroting 2026-2029 en de verantwoording van de kosten van jeugdhulp 2024. Tegelijkertijd moeten er administratieve processen en de processen t.b.v. de verbijzonderde interne controles worden beschreven. De kern van de opdracht is om procesbeschrijvingen vast te leggen en te implementeren. Tevens bestaat de mogelijkheid tot ad hoc inzet op andere werkzaamheden binnen de afdeling control.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding bedrijfseconomie of accountancy;
2. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met BBV en AO/IC, benoem waar dit is opgedaan;
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als controller / financieel adviseur / auditor bij een overheidsorganisatie;
Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Uurtarief van € 107,50 exclusief btw / inclusief reiskosten woon-werkverkeer, parkeerkosten (15 punten);
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de laatste 5 jaar als controller bij een gemeentelijke organisatie (25 punten);
6. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met opstellen gemeentelijke jaarrekeningen en begrotingen (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met opstellen procesbeschrijvingen t.b.v. van de verbijzonderde interne controles (10 punten);
8. Aantoonbare werk ervaring met opstellen en begeleiden/uitvoeren Verbijzonderde Interne Controles (15 punten);
9. Aantoonbare werkervaring kosten verantwoording rondom jeugdhulp (5 punten);
10. De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf (5 punten);
11. Per 2 juni 2025 beschikbaar voor 36 uur per week voor de gehele duur van de opdracht inclusief verlengingsopties (10 punten).
Competenties
– Communicatief sterk;
– Uitstekende schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
– Overtuigingskracht;
– Cijfermatig en analytisch sterk;
– Creatief;
– Resultaatgericht.
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: hybride, in overleg.
Planning
De gesprekken zijn gepland op dinsdag 20 mei 2025 tussen 11:00 uur en 14:00 uur via MS Teams.
De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk maandag 19 mei 2025 bericht.
Gelet op de aard van de opdracht en wet WWZ/DBA is ZZP inzet niet mogelijk.
Het salaris/uurtarief incl. alle onkosten is in overleg.
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is noodzakelijk.
Startdatum: 1 juni 2025
Einddatum: 6 maanden met optie tot verlenging
Sluitingsdatum aanbiedingen bij eindklant: vóór 14 mei 2025
Interessant? Neem contact met ons op.
Getagd als: Controller